Odlišení výpovědních důvodů dle § 52 písm. c) ZP (nadbytečnost) a § 52 písm. a) ZP (zrušení zaměstnavatele) – posuzování motivu organizační změny
Tento obsah je určen pouze pro předplatitele. Pokud už předplatitelem jste, prosíme, přihlaste se.
Největší portál o pracovním právu
Návody, smlouvy a kalkulačky pro každodenní praxi personalisty
Tento obsah je určen pouze pro předplatitele. Pokud už předplatitelem jste, prosíme, přihlaste se.